Hebamme in Leitungsfunktionen
Auf einen Blick
Kooperation mit dem Deutschen Hebammenverband
Die Weiterbildung orientiert sich an den Vorgaben der DKG
Theorie trifft Praxis
Sie sind bereits als leitende Hebamme tätig oder werden in Zukunft Leitungs- und Führungsaufgaben übernehmen? Sie möchten sich auf diese verantwortungsvolle Tätigkeit umfassend vorbereiten, indem Sie sich theoriegeleitetes Fachwissen aneignen und gleichzeitig alle fachlichen Kenntnisse, Fertigkeiten und Methoden erwerben, um Ihr berufliches Leitungshandeln erfolgreich zu gestalten?
Unsere Weiterbildung „Hebamme in Leitungsfunktionen“ macht Sie mit Ihren komplexen Leitungsaufgaben in den verschiedenen Arbeitsbereichen vertraut. Die Weiterbildung wurde in Kooperation mit dem Deutschen Hebammenverband (DHV) entwickelt, sodass Sie von aktueller wissenschaftlicher Hochschullehre und langjähriger Praxiserfahrung auf dem Feld der Hebammenarbeit profitieren.
Im praktischen Teil der Weiterbildung, der aus drei Hospitationen besteht, werden Sie Ihr zuvor erworbenes Wissen in die Praxis übertragen und Ihre Kenntnisse und Fertigkeiten in Hinblick auf Leiten und Führen anwenden und vertiefen.
Kursinhalte
- Reflektiertes Lernen und Lehren in der Hebammenpraxis
- Wissenschaftlich arbeiten
- Projektmanagement – Grundlagen
Prüfungsleistung: Projektarbeit
- Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre
- Grundlagen des Rechtsin der Hebammenpraxis
- Betriebliche Gesundheitsförderung und -management
Prüfungsleistung: Klausur
- Innovative Arbeits- und Versorgungskonzepte
- Qualitäts- und Risikomanagement in der Geburtshilfe
- Projektsteuerung und -controlling in der Geburtshilfe
Prüfungsleistung: Projektarbeit
- Führen und Kommunizieren in der Geburtshilfe
- Personalgewinnung und -bindung in der Geburtshilfe
- Onboarding und Mitarbeitendenbindung als Führungsaufgabe
Prüfungsleistung: Kreative Prüfungsform: Mündliche Prüfung anhand eines Fallbeispiels
- Innovations- und Changemanagement als Führungsaufgabe
- Personalentwicklung als Führungsaufgabe
- Personaleinsatzplanung als Führungsaufgabe
- Organisationspsychologie und Systemtheorie als Führungsgrundlage
Prüfungsleistung: Referat
- Diversitätssensible Führung gestalten
- Die Leitungsrolle reflektiert gestalten
- Evidenzbasiert führen und entscheiden
- Ethisch verantwortlich führen
Prüfungsleistung: Fallbearbeitung
- Tätigkeit in einem anderen professionellen Kontext, als im bisherigen Aufgabenfeld
- Transfer theoretischer Inhalte in die Praxis
- Förderung und Vertiefung von Kompetenzen bezogen auf Führung und Zusammenarbeit mit Personal
- Praktische Anwendung des in der Weiterbildung erworbenen Wissens unter Aufsicht/ Anleitung einer erfahrenen Hebammen-Leitungskraft
- Kennenlernen neuer Organisationsstrukturen
- Umfang des Praktikums: 3 Praktika, 80 Zeitstunden, davon mind. 40 Stunden in einer externen Einrichtung
Prüfungsleistung: Praktikumsbericht
- Teilnahme am Kolloquium
- Präsentation des Projektberichts
- persönliches Prüfungsgespräch
Für werdende Leitungskräfte, die nicht die gesamte Weiterbildung absolvieren möchten:
Sie benötigen eine Auffrischung oder nur asgewählte Inhalte?
Dann haben Sie die Möglichkeit, die Module 1-6 einzeln zu buchen. Sie erhalten nach erfolgreich abgeschlossenener Prüfung zu jedem Modul ein Zertifkat.
Sprechen Sie uns einfach an, wir beraten Sie!
So läuft Ihre Buchung ab
Gehen Sie Schritt für Schritt vor – von der Auswahl bis zur Teilnahme:
- Senden Sie uns Ihre unverbindliche Buchungsanfrage für den nächsten Kurs.
- Sie erhalten zeitnah alle geplanten Termine und organisatorischen Details.
- Jetzt melden Sie sich verbindlich an. und nach der Anmeldebestätigung begleichen Sie die Teilnahmegebühr.
- Sie nehmen am Kurs teil – praxisnah, kompakt und anwendungsorientiert.
- Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie Ihr Hochschulzertifikat oder eine Teilnahmebescheinigung.
Ihre Fragen sind uns wichtig!
- Leitung Stabsbereich
- Leitung Professional School
- Professional School
- Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Stimmen aus dem Kurs
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